在管理的各项职能中，指导与领导工作引发下属40%的才能，其他

指导与领导工作所要完成的任务是（）

指导与领导工作充分体现了（）

指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，

按照指导与领导工作原理，要使人们的行为趋于一致，就必须（）

主管人员要准确掌握各种情况，就必须（）

主管人员要激励下属，调动其积极性和创造性，就要了解和掌握（）

指导工作是对个体群体行为进行（）

指导与领导工作和管理工作的关系可以概括为（）

指导与领导工作的实质是（）